법정의무교육 왜 온라인으로 해야 하나요?

법정의무교육의 경우 과거에는 주로 오프라인으로 진행을 하였지만, 최근 대부분 사업장에서는 온라인으로 많이 진행하고 있는데요.

오프라인의 경우 인사팀에서 검증된 직원 섭외하는 것이 생각보다 쉽지 않고, 또한 직원들이 많은 경우 직원들을 한번에 모두 모아 교육하는게 상당히 어려울 수 있기 때문입니다.

따라서 온라인으로 진행을 하면 시간과 공간에 제약 없이 직원들이 자유롭게 수강할 수 있기 때문에 많은 사업장에서 온라인 위탁 기관을 통해 진행을 많이 하고 있습니다.

5대 법정의무교육이란?

5대 법정의무교육은 매년 근로자를 대상으로 의무적으로 시행하는 교육으로 직장인이라면 법률에 따라 필수적으로 받아야 하는 교육인데요.

법으로 정해져 있기 때문에 미이수시에는 과태료가 부과되기 때문에 주의하셔야 하며, 구체적인 내용은 다음과 같습니다.

✔️산업안전보건교육 

산업안전건법 제3조에 따라 매 분기 3~6시간 교육 실시(연 4회)

미이수시 과태료 최대 500만원 

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✔️개인정보 보호 교육 

개인정보보호법 제 28조에 따라 연간 1회 이상의 교육 실시 

사고발생시 과징금 최대 5억원 

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✔️성희롱 예방교육 

남녀고용평등법 제13조에 따라 연간 1회 이상 교육실시 

미이수 과태료 최대 500만원 

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✔️장애인인식개션교육 

장애인고용촉진 및 작업 재활법 제5조의 2에 따라 교육실시 

미이수 시 과태료 최대 300만원 

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✔️퇴직연금교육 

연 1회 교육 실시

미이수시 과태료 1000만원 이하

자체교육으로 하면 안되나요?

회사 내 전문적인 강사 자격이 있으시면 자체교육으로 진행하셔도 됩니다.

단, 자체교육으로 진행 시 꼭 챙겨야 할 것들이 상당히 많은데요.

예를 들면 참석 근로자 전원에게 서명을 받고, 훈련일지를 작성하고 교육 자료와교육 증빙 사진을 3년간 잘 보관하셔야 합니다.

자체교육을 진행하고자 하시는 분들은 아래 사이트를 통해 필요한 항목들을 점검해 보시길 바랍니다.

어떤 업체를 선택해야 할까요?

업체를 선정하실 때 반드시 확인하셔야 하는 3 가지를 말씀드리겠습니다.

1. 해당 업체가 고용노동부 정식 위탁 업체인가?

2. 교육 비용이 적절한가?

3. 직원들의 교육 이수율 관리를 잘 해 주는가?

최근 온라인 무료이 가능하다고 하면서 각종 불법 금융 상품 판매를 하는 곳이 많아지고 있기 때문에 각별한 주의가 필요하다고 말씀드리고 싶습니다.

또한 온라인이기 때문에 직원들마다 교육 수료하는 시간이 차이가 많이 날 수도 있는데요.

따라서 직원들이 교육을 끝까지 잘 이수할 수 있게 관리까지 해주는 업체를 선정하시는 것이 좋습니다.

법정의무교육 온라인 추천 업체는?

이를 바탕으로 고용노동부 정식 위탁 기관인 '스마트위드'를 추천드리는데요.

해당 기관의 경우 현재 온라인 교육 비용을 90프로 할인된 가격으로 진행하고 있어 비용적인 측면에서 부담이 적습니다.

또한 자체 시스템을 통해 직원들 이수율 100% 관리가 가능합니다.

마지막으로 자체교육 시 보관해야 하는 각종 행정 서류를 전혀 만드실 필요가 없고, 온라인 교육 후 발급해 드리는 이수증을 3년동안만 잘 관리하시면 되기 때문에 상당히 편리합니다.

비용의 경우 사업장 업종 및 규모에 따라 달라지게 되는데요.

따라서 온라인 교육 비용 및 진행 방법에 대해 궁금하신 분들은 아래 버튼을 통해 문의해 보시면 신속한 답변을 받아보실 수 있습니다.